社員同士の距離が近く、自然とチームワークが生まれる――それがハピネスグループの魅力のひとつです。
今回の「社内の推しメン紹介」は、実際に現場で“頼られ続ける存在”として活躍しているスタッフにスポットライトを当てる企画。
現場のリアルな声を通して、働く人の温度感や雰囲気をそのままお届けします。

第1回は、池袋店で入社1年4ヶ月ながら“オールラウンダー”として信頼を集める佐藤さん。
普段の仕事の姿勢から、仲間への想い、働きやすさを感じるポイントまで、率直に語ってくれました。

【仕事を通じて自己実現を】
「目標達成」は会社のためだけではありません。達成することで得られる自己肯定感と、それを裏付ける給与やポジションこそが、あなたの未来を切り拓きます。
未経験でもご安心ください。充実した研修と、親身な先輩スタッフのサポートで、すぐにプロフェッショナルとして活躍できます。

「こういう人がいるから、この会社は強い」
そんな空気が伝わるインタビュー、ぜひご覧ください。

池袋店・スタッフインタビュー
入社1年4ヶ月／佐藤さん（女性）
社内の推しメンに選ばれた理由とは…？

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Q1. あなたが社内で「推しメン」と言われる理由、心当たりありますか？
「部屋組以外は全部こなせる“オールラウンダー”だからかもしれません。気づいたら色んなポジションに入ってます（笑）」

Q2. 普段どんな雰囲気で仕事していますか？
「基本おだやかです。焦らないようにしてます。」

Q3. 同僚から見る“佐藤さんのキャラ”とは？
「おだやかってよく言われます。最近は“おもしろい雰囲気”とも言われて…どういう意味なんですかね？（笑）」

Q4. 日頃、どんなふうに周りをサポートしていますか？
「ポジションにもよりますが、みんなが手を伸ばしづらい部分を担当することが多いです。
シフト入力、講習の組み立て、備品チェックなど裏方も任せてもらっています。」

Q5. 「この人には助けられた！」と思う社内メンバーは？
「市川さん！同性で副店長なんです。私たち実は生理が重いタイプで、体調の辛さもメンタル面も分かってくれるんです。すごく支えられています。」

Q6. お店の雰囲気を一言で言うと？
「回転重視！」

Q7. 普段のコミュニケーションはどんな感じ？
「スタッフ同士はほどよい距離感で、適度に会話しながら回しています。
女の子たちには“忙しいのを悟らせない”よう、余裕をもった対応を意識しています。」

Q8. この会社で働いていて一番好きなポイントは？
「シフトの融通がきくことですね。今は週休2日で働けています。」

Q9. 新しく入ったメンバーにはどうサポートしていますか？
「新しいことを丁寧に教えて、分からないことは何度でも繰り返し伝えます。
“聞きやすい環境”を作るようにしています。」

Q10. ハピネスで“他社と違う”と思ったところは？
「規律がしっかりしているところ。ルールや仕組みがちゃんとしていて、働きやすいです。」

Q11. この仕事で「がんばってよかった！」と思った瞬間は？
「サブサブというポジションがあるんですけど、電話・LINE・キャストさん対応・入店対応・撮影付き添い…全部を一日でこなせた時、“やった！”って思います。」

Q12. 大切にしている価値観は？
「まだ完璧ではないですが、どんな時も“穏やかで余裕のある対応”をしたいと思っています。」

Q13. どんな人が入社してくれたら嬉しい？
「根性がある人！」

Q14. 求職者へ一言お願いします！
「正直、楽な業界ではありません。でも情熱を持って挑戦したい方には、すごく成長できる環境だと思います。」

佐藤さんの言葉から伝わってくるのは、派手さよりも“まっすぐに仲間を支える強さ”。
働く人の個性が自然と活かされ、誰かの頑張りがちゃんとチームを動かしていく——そんな環境がハピネスグループにはあります。

これからも「この人と働きたい」と思える仲間をひとりずつ紹介していきますので、次回もぜひお楽しみに。
そしてもし、この記事を読んで少しでも興味を持っていただけたなら、あなたのストーリーもここから始まるかもしれません。